В рамках деловой программы выставки REW – 2023 прошла научно-практическая конференция «Лифты и подъемное оборудование: кадровый резерв для отрасли», на которой поднимались острые вопросы подготовки кадров.

Отсутствие квалифицированных кадров высшего, низшего и среднего звена для обеспечения качественной работы специализированных лифтовых организаций довольно часто сказывается в негативном плане на работе лифтового комплекса. Как преодолеть кадровый голод и что нужно сделать для повышения престижа специалистов лифтовой сферы? Эту тему глубоко раскрыли участники научно-практической конференции «Лифты и подъемное оборудование: кадровый резерв для отрасли», организаторами которой стали «Национальный исследовательский Московский государственный строительный университет» (НИУ МГСУ) и Национальный Лифтовый Союз. В ходе обсуждения кадровых пробелов в лифтовой отрасли выяснилось, что потребность в квалифицированном персонале на уровне монтажников, наладчиков, электромехаников, руководителей участков и инженерного состава обеспечена в лучшем случае чуть более половины. А призванные поставлять кадры для отрасли учебные заведения влачат жалкое существование, в виду отсутствия должного финансирования учебного процесса.

В ходе обсуждения кадровой проблемы собравшиеся заслушали доклады и выступления представителей учебных заведений высшего и средне-специального уровня, а также представителей лифтостроительных и сервисных компаний лифтового комплекса.

Модератором конференции выступил Евгений Харламов, доцент кафедры «Механизация и автоматизация строительства НИУ МГСУ.

Подробно о мероприятии читайте в ближайшем номере журнала «Лифтинформ».

 

< Prev		Next >